Se pretende que los alumnos adquieran las habilidades necesarias para ser capaces de:

• Comprender la naturaleza y función del Derecho del Trabajo y en especial sus finalidades.
• Conocer el ámbito histórico e ideológico en que surgieron los principios e instituciones básicas del Derecho del Trabajo, para aplicar este conocimiento al interpretar las normas y solucionar casos concretos.
• Aplicar las fuentes del Derecho del Trabajo, especialmente las particulares de la disciplina, para el estudio de sus instituciones fundamentales.
• Adquirir la comprensión necesaria para la aplicación de los principios y reglas de interpretación.
• Comprender y aplicar las normas, Principios e Instituciones Fundamentales del Derecho del Trabajo, tales como trabajador, sindicato, empleador, empresa, subordinación o dependencia, contrato de trabajo, relación de trabajo, jornada, remuneración, suspensión y terminación del contrato individual de trabajo.
• Comprender el rol de las organizaciones sindicales y de las organizaciones superiores de trabajadores en el mundo del trabajo.
• Solucionar casos mediante la aplicación de las normas propias e instituciones enseñadas, argumentando sobre la base de las disposiciones, principios y jurisprudencia analizada a través del curso.